लखनऊ
यूपी में 'मास्टर साहब' (शिक्षक) सिर्फ बच्चों को ककहरा नहीं सिखाते, बल्कि वे ग्रामीण और अर्ध-शहरी इलाकों में ओपिनियन बनाने वाले सबसे प्रभावशाली समुदाय में से एक होते हैं।
पिछले तीन महीनों में उत्तर प्रदेश की योगी आदित्यनाथ सरकार ने शिक्षकों, शिक्षामित्रों और अनुदेशकों के लिए एक के बाद एक कई बड़ी सौगातों की झड़ी लगा दी है. जिसमें कैशलेस मेडिकल इंश्योरेंस, एक करोड़ का दुर्घटना बीमा, मानदेय बढ़ाने और TET से जुड़ी घोषणाएं शामिल हैं. राजनीतिक नजरिये से देखें तो इसे योगी सरकार का बड़ा 'मास्टर स्ट्रोक' कह सकते हैं. आइए समझते हैं कि यूपी में शिक्षकों का यह सियासी दायरा कितना बड़ा है, सरकार ने उन्हें क्या सौगातें दी हैं और कौन सी पुरानी चुनौतियां आज भी सरकार के सामने खड़ी हैं.
1. यूपी में कितना बड़ा है शिक्षकों और उन पर निर्भर लोगों का समुदाय?
उत्तर प्रदेश में चुनावी गुणा-भाग को समझने के लिए सबसे पहले हमें आंकड़ों के गणित को समझना होगा. यूपी में बेसिक शिक्षा यानी प्राइमरी, माध्यमिक शिक्षा यानी सेकंडरी और उच्च शिक्षा यानी हायर एजुकेशन को मिलाकर सरकारी, सहायता प्राप्त (Aided) और मान्यता प्राप्त निजी स्कूलों का एक बहुत बड़ा ‘वोट-बैंक’ है।
केवल बेसिक शिक्षा परिषद के तहत ही लगभग 5 से 6 लाख नियमित शिक्षक कार्यरत हैं. इसके अलावा करीब 1.5 लाख शिक्षामित्र और लगभग 25,000 अंशकालिक अनुदेशक भी इसी तंत्र का हिस्सा हैं. राजकीय और सहायता प्राप्त माध्यमिक विद्यालयों में शिक्षकों और गैर-शिक्षण कर्मचारियों की संख्या लगभग 2 से 2.5 लाख है. शिक्षकों का 'वोट-बैंक' और उनका प्रभाव: अगर हम नियमित शिक्षकों, शिक्षामित्रों, अनुदेशकों, सेवानिवृत्त शिक्षकों और उनके परिवारों को मिला लें, तो यह सीधा आंकड़ा 30 लाख से 40 लाख वोटों के पार चला जाता है।
समाज पर शिक्षकों का प्रभाव: भारतीय ग्रामीण समाज में शिक्षक को आज भी 'आदरणीय' स्थान प्राप्त है. चुनाव के समय ग्रामीण मतदाता अक्सर स्कूल के मास्टर साहब की राजनीतिक राय को गंभीरता से लेते हैं. इसके अलावा, चुनाव ड्यूटी से लेकर मतदाता सूची पुनरीक्षण जैसे महत्वपूर्ण जमीनी काम इन्हीं शिक्षकों के कंधों पर होते हैं. यही कारण है कि कोई भी राजनीतिक दल शिक्षकों की नाराजगी मोल लेने का जोखिम नहीं उठाना चाहता।
2. योगी सरकार ने हाल ही में शिक्षकों को क्या-क्या सौगातें दी हैं?
पिछले तीन महीनों (मई-जुलाई 2026) में योगी सरकार ने शिक्षकों को साधने के लिए कई बड़े और नीतिगत फैसले लिए हैं:
1. 'मुख्यमंत्री शिक्षक कैशलेस चिकित्सा योजना' का तोहफा
जुलाई 2026 में मुख्यमंत्री ने वाराणसी से इस बहुप्रतीक्षित योजना की शुरुआत की. इसके तहत प्रदेश के करीब 12 से 15 लाख शिक्षकों, शिक्षामित्रों, अनुदेशकों और रसोईयों को प्रति परिवार सालाना ₹5 लाख तक के मुफ्त (कैशलेस) इलाज की गारंटी दी गई है. इसका पूरा प्रीमियम सरकार खुद वहन करेगी।
2. एक करोड़ रु. तक का भारी-भरकम दुर्घटना बीमा
शिक्षकों को सामाजिक सुरक्षा देने के लिए सरकार ने भारतीय स्टेट बैंक (SBI) के साथ हाथ मिलाया है. अब किसी दुर्घटना की स्थिति में नियमित शिक्षकों के परिवारों को ₹1 करोड़ रुपये तक का व्यक्तिगत दुर्घटना बीमा मिलेगा. वहीं संविदा पर कार्यरत अनुदेशकों और शिक्षामित्रों के लिए यह कवर ₹30 लाख से ₹80 लाख तक तय किया गया है।
3. अनुदेशकों के मानदेय में बंपर बढ़ोतरी (सुप्रीम कोर्ट के निर्देश के बाद राहत)
फरवरी 2026 में सुप्रीम कोर्ट द्वारा अनुदेशकों के कम मानदेय पर नाराजगी जताए जाने के बाद, मई 2026 में योगी सरकार ने बड़ा फैसला लेते हुए अंशकालिक अनुदेशकों का मासिक मानदेय ₹9,000 से सीधे बढ़ाकर ₹17,000 कर दिया है. यह बढ़ी हुई दरें 1 अप्रैल 2026 से ही लागू की गई हैं।
4. इन-सर्विस (कार्यरत) शिक्षकों के लिए 'अलग TET' परीक्षा का वादा
जुलाई 2026 की शुरुआत में मुख्यमंत्री ने अधिकारियों को निर्देश दिए कि पहले से सेवा में कार्यरत (In-service) शिक्षकों के लिए एक विशेष और अलग 'शिक्षक पात्रता परीक्षा' (TET) का आयोजन कराया जाए. सुप्रीम कोर्ट ने आठवीं कक्षा तक पढ़ाने वाले शिक्षकों के लिए TET परीक्षा पास करना अनिवार्य कर दिया था, जिसके बाद ऐसे शिक्षकों पर काफी दबाव था. योगी सरकार की सोच यह है कि नौकरी कर रहे इन शिक्षकों को नए और युवा अभ्यर्थियों के साथ सीधी और कठिन प्रतिस्पर्धा में न उतरना पड़े और वे अपनी पात्रता आसानी से साबित कर सकें. इसके साथ ही जुलाई 2026 की UPTET परीक्षा में शामिल होने वाले इन-सर्विस शिक्षकों को विशेष अवकाश (Special Leave) भी दिया गया।
5. 10,000 से अधिक पदों पर नई शिक्षक भर्ती
शहरी क्षेत्रों के प्राथमिक और उच्च प्राथमिक विद्यालयों में शिक्षकों की कमी को दूर करने के लिए सरकार ने 10,000 से अधिक पदों पर नई भर्ती का खाका खींचा है, जिसके बारे में आदेश हाल ही में बनाए गए 'उत्तर प्रदेश शिक्षा सेवा चयन आयोग' (UPESSC) को भेज दिया गया है।
शिक्षकों से जुड़ी समस्याएं और चुनौतियां, जिनसे जूझती रही है यूपी सरकार
सौगातों के इस दौर के बीच सिक्के का दूसरा पहलू यह भी है कि यूपी का शिक्षा विभाग और सरकार हमेशा से कुछ बेहद संवेदनशील और जटिल विवादों के चक्रव्यूह में फंसे रहे हैं. इनमें से प्रमुख चुनौतियां इस प्रकार हैं:
1. पुरानी पेंशन योजना (OPS) की गूंज
यूपी के शिक्षक संगठनों की सबसे बड़ी और पुरानी मांग पुरानी पेंशन योजना (OPS) को दोबारा लागू करने की है. हालांकि सरकार का मानना है कि इससे राज्य के खजाने पर अत्यधिक वित्तीय बोझ पड़ेगा, लेकिन चुनाव नजदीक आते ही विपक्ष इस मुद्दे को हवा देकर शिक्षकों को अपने पाले में करने की पूरी कोशिश करता है।
2. शिक्षामित्रों का दर्द और नियमितीकरण का पेंच
साल 2017 में सुप्रीम कोर्ट द्वारा 1.37 लाख शिक्षामित्रों का सहायक शिक्षक के पद पर समायोजन रद्द किए जाने के बाद से यह मामला सुलझ नहीं पाया है. शिक्षामित्र आज भी बेहद कम मानदेय पर काम करने को मजबूर हैं. हालांकि सरकार ने उनके मानदेय और सुविधाओं में कुछ सुधार किए हैं, लेकिन 'समान कार्य-समान वेतन' और पूर्ण नियमितीकरण की मांग को लेकर शिक्षामित्रों का असंतोष समय-समय पर आंदोलन का रूप ले लेता है।
3. तबादला नीति और डिजिटल अटेंडेंस का विरोध
हाल ही में जून-जुलाई 2026 में लागू की गई त्रि-स्तरीय तबादला और समायोजन नीति को लेकर शिक्षक काफी असमंजस में रहे हैं. इसके अलावा, स्कूलों में डिजिटल/ऑनलाइन हाजिरी अनिवार्य किए जाने के फैसले का राज्यभर के शिक्षकों ने कड़ा विरोध किया. शिक्षकों का तर्क है कि ग्रामीण इलाकों में खराब इंटरनेट कनेक्टिविटी और दुर्गम रास्तों के कारण समय पर डिजिटल अटेंडेंस लगाना व्यावहारिक रूप से संभव नहीं है।
क्या यह 'मास्टर' स्ट्रोक नाराजगी दूर कर पाएगा?
योगी सरकार द्वारा हाल ही में लिए गए फैसले जैसे मुफ्त कैशलेस इलाज, बंपर दुर्घटना बीमा और अनुदेशकों का मानदेय बढ़ाना निश्चित रूप से शिक्षकों के बड़े वर्ग को सीधा फायदा पहुंचाने वाले कदम हैं. इन-सर्विस शिक्षकों के लिए अलग से TET कराने के वादे ने भी सरकार के प्रति सहानुभूति बढ़ाई है।
हालांकि, पुरानी पेंशन की मांग और शिक्षामित्रों के पूर्ण नियमितीकरण जैसे बुनियादी सवाल आज भी जस के तस बने हुए हैं. आने वाले समय में यह देखना बेहद दिलचस्प होगा कि क्या सरकार के ये हालिया 'मरहम' शिक्षकों की पुरानी टीस को पूरी तरह शांत कर पाते हैं और इस विशालकाय शिक्षक वोट-बैंक को पूरी तरह सत्ता पक्ष के पक्ष में गोलबंद करने में कामयाब होते हैं या नहीं।
